جايگاه اعمال امتياز منفي در خصوص آراء صادره توسط هيت تخلفات اداري در كداميك از شاخص هاي ارزيابي كاركنان مي ‌باشد؟


در صورتيكه فرد داراي سابقه محكوميت در هيات تخلفات اداري يا شكايات تائيد شده توسط مقام مافوق و يا اداره رسيدگي به شكايات در طول سال مورد ارزيابي باشد امتياز شاخص رضايت از كارمندان بدون ارباب رجوع با در نظر گرفتن اين موارد توسط مقام ارزيابي كننده كسر خواهد شد.

تعداد بازدید:   ۱

برگشت

< >